Quer fazer parte de um time f*da?

Somos uma startup que vem crescendo rapidamente e desenvolvendo softwares para clientes nacionais e internacionais. Procuramos alguém que seja inteligente o bastante para entender que nunca sabemos tudo! Sempre temos mais o que aprender. É assim, aprendendo e colaborando, que criamos softwares e experiências únicas! Estamos à procura de profissionais criativos e proativos que queiram desenvolver um trabalho de qualidade na área de desenvolvimento.

Requisitos Necessários:

  • Forte experiência em escrever user stories e critérios de aceite para sistemas transacionais críticos.
  • Capacidade de produzir especificações funcionais de integrações: APIs, eventos, filas, estados, erros, idempotência.
  • Vivência com artefatos de clareza para sistemas complexos: BPMN/fluxos, tabelas de decisão, dicionário de dados, estados de transação.
  • Domínio de priorização orientada a valor e risco: WSJF, custo do atraso, dependências, mitigação técnica.
  • Experiência comprovada (projetos reais) em pelo menos 3 das 5 áreas listadas acima e profundidade em 1 delas.
  • Entendimento prático de:
    • liquidação/repasses/conciliação e por que números “quebram”
    • disputas/chargeback e impactos operacionais
    • KYC/AML/fraude como parte do fluxo (não como “departamento separado”)
  • Conforto com ambientes regulados: auditoria, evidências, governança, LGPD/PII (nível funcional).

Requisitos Desejáveis:

  • Experiência com product discovery estruturado (event storming, story mapping, domain mapping).
  • Conhecimento prático de observabilidade “orientada a produto” (quais logs/eventos são necessários para auditar e operar).
  • Experiência direta com adquirência/subadquirência, clearing/liquidação, conciliação contábil-operacional.
  • Noções de “ledger thinking” (lógica de lançamentos, estornos, reversões, tarifas).

Oferecemos:

  • Excelente ambiente de trabalho para desenvolver suas habilidades;
  • Ambiente amigável e casual;
  • Trabalho remoto;
  • Carga horária flexível;
  • Um dia de folga no seu aniversário.

Quer fazer parte deste time? Então envie seu currículo para recrutamento@bravi.com.br e em breve entraremos em contato com você!