Quer fazer parte de um time f*da?

Somos uma startup que vem crescendo rapidamente e desenvolvendo softwares para clientes nacionais e internacionais. Procuramos alguém que seja inteligente o bastante para entender que nunca sabemos tudo! Sempre temos mais o que aprender. É assim, aprendendo e colaborando, que criamos softwares e experiências únicas! Estamos à procura de profissionais criativos e proativos que queiram desenvolver um trabalho de qualidade na área de desenvolvimento.

Requisitos Necessários:

  • Forte capacidade de escrever especificações funcionais de regras e integrações (API/eventos).
  • Experiência com workflows de decisão (regras, score, exceções) e critérios de aceite testáveis.
  • Capacidade de estruturar evidências/auditoria (por que aprovou, por que bloqueou, o que faltou).
  • Experiência comprovada com crédito e/ou onboarding/KYC/AML/cobrança em ambiente financeiro.
  • Familiaridade prática com:
    • políticas de limite/aprovação e documentação de decisão
    • operação de cobrança e renegociação (régua, acordos, estados)
    • necessidade de trilha/auditoria e evidências para compliance
  • Boa atuação com stakeholders críticos (risco, jurídico, compliance, operações).

Requisitos Desejáveis:

  • Experiência com desenho de “decisioning” (motor de regras) e observabilidade de decisões.
  • Noções de event-driven e consistência/ledger (lógica de lançamentos e estornos).
  • Vivência com CCB/contratos, precificação, antifraude e monitoramento transacional.
  • Experiência em ambientes altamente regulados e auditorias frequentes.

Oferecemos:

  • Excelente ambiente de trabalho para desenvolver suas habilidades;
  • Ambiente amigável e casual;
  • Trabalho remoto;
  • Carga horária flexível;
  • Um dia de folga no seu aniversário.

Quer fazer parte deste time? Então envie seu currículo para recrutamento@bravi.com.br e em breve entraremos em contato com você!